阿里地区实施党建与脱贫“双推进”工程—让党旗飘扬在扶贫一线

2020-05-31 09:29:04 西藏日报   郑边疆

近年来,阿里地区深入贯彻落实党中央和区党委关于脱贫攻坚工作的决策部署,以藏西先锋·红色阿里党建品牌为抓手,大力实施党建与脱贫攻坚“双推进”工程,全面推进党建引领脱贫、推动脱贫、保障脱贫、助力脱贫。截至目前,全地区累计实现减贫6214户23230人,139个贫困村居退出,革吉、改则、措勤3县达到脱贫摘帽标准。alD中国藏族网通

突出过硬 锻造队伍alD中国藏族网通

紧扣抓党建促脱贫攻坚政治任务,阿里地区着力在“育用管”干部队伍上下功夫,打造了一支讲忠诚重担当有作为的脱贫攻坚骨干队伍。alD中国藏族网通

着眼提升干部队伍攻坚能力、促进干事创业,广泛组织“出阿里、赴区外”“进课堂、做学生”培训,每年组织基层干部、县乡党政班子成员到援藏省市等内地发达城市,帮助干部解放思想、拓宽视野、优化思路。alD中国藏族网通

依托“1+9+N”干部教育体系,实施“冬训”行动,联合地县委党校分级分类开展脱贫攻坚专题培训班45期、1800余人次。alD中国藏族网通

坚持严管就是厚爱,从严落实党政领导干部、扶贫机构领导干部脱贫攻坚业绩考核,推动干部“能下”,对在脱贫攻坚工作中庸懒散拖、不敢担当、偷奸耍滑、能力素质差,及时果断问责或通过调离岗位,改任非领导职务、免职、降职等方式“下”。2017年以来,因脱贫攻坚工作不力调整乡镇政党正职岗位5人。alD中国藏族网通

注重从脱贫攻坚一线培养、发现和使用干部,2017年以来,从脱贫攻坚一线岗位提拔任用县级干部占干部选拔任用的41%。alD中国藏族网通

下沉力量 补齐短板alD中国藏族网通

坚持把智慧凝聚到脱贫攻坚一线,阿里地区牢固树立“干部下基层一线、基层一线出干部”的鲜明导向,着力把优秀干部、专业队伍向脱贫攻坚工作倾斜,让干部在脱贫攻坚工作中展示风采。alD中国藏族网通

坚持把力量向脱贫攻坚一线倾斜,推行每村安排1名乡镇包村干部、1名第一书记、1名公安或边防干警、1名大学生村官、1名经济指导员、1名乡村振兴专干的干部下沉模式,推动村居脱贫攻坚工作。alD中国藏族网通

为群众致富搭台子、找路子、出点子,帮助群众理清发展思路2378条、找准发展路子1245个,制定完善村居发展规划262项,落实“短平快”项目1000余个。alD中国藏族网通

开展专项招收非西藏生源高校毕业生工作,优化乡镇干部队伍,有效补充基层人才短板。2017年以来,共引进各类干部人才2566名。alD中国藏族网通

合力攻坚 精准帮扶alD中国藏族网通

着眼凝聚打赢脱贫攻坚的强大合力,阿里地区以联系帮扶为突破口,广泛动员党员干部,形成“人人关注、人人支持、人人参与”脱贫攻坚的良好氛围。alD中国藏族网通

坚持党员干部带头示范,以开展“党员干部进村入户、结对认亲交朋友”“为民服务解难题,共建美好新阿里”活动为抓手,建立地县乡党政领导班子成员逐级联系贫困乡村组制度,建立地县机关单位定点联系贫困村长效机制,582名地县级干部帮扶792名未就业高校毕业生,1.4万名党员干部结对帮扶2.26万贫困群众。alD中国藏族网通

组建招商引资、冈底斯国际旅游合作区、噶尔县生态农业产业园、狮泉河区域环境整治4个援藏“小组团”,协调落实招商引资项目47个,推行设施农业试验示范,开发特色旅游项目,开展噶尔县城水土流失面积治理,狮泉河中游生态环境修复与保护工程。实施“空壳村”清零、“薄弱村”壮大行动,实现“一村一品”产业发展项目,兴办市场前景好、带动能力强的实体经济111个,专业合作经济组织119个,搭建创收平台、提高经济收入,聚点成片,以点带面,形成强大的脱贫攻坚辐射效应。alD中国藏族网通

编辑:拉拉
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